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Epuisement professionnel, burn out…les risques psychosociaux mettent en péril la pérennité de l'exploitation, la santé mentale et l'intégrité physique des exploitants au cours de leur travail.

Dans ce contexte, la MSA d'Armorique propose une journée de réunion pour améliorer les conditions de travail des exploitants le jeudi 12 septembre à Carhaix.

Pour une gestion optimale de votre dossier, la MSA d'Armorique vous rappelle que tous vos courriers sont à adresser à l'adresse suivante uniquement : MSA d'Armorique - 12, rue de Paimpont - 22025 Saint-Brieuc cedex 1 . Cette adresse postale est destinée à l'ensemble des assurés de la MSA d'Armorique, qu'ils soient Costarmoricains ou Finistériens.

Les entreprises employant au moins 11 salariés sont redevables de cette contribution locale qui permet de financer les transports en commun. Retrouvez les changements de taux VT qui s'appliquent depuis le 1er juillet.

Porter la voix des adhérents, les orienter vers les services de la MSA ou participer à des projets concrets qui répondent à leurs besoins… C'est le rôle des délégués MSA.

Vous vous occupez d'un proche âgé en perte d'autonomie ? Être aidant au quotidien demande une disponibilité de tous les instants qui peut générer du stress, de l’isolement et de la fatigue, voire, de l’épuisement. La MSA d’Armorique propose aux aidants de faire une pause d'une semaine en participant à un séjour qu'elle organise à Névez, dans le Finistère du 5 au 12 octobre prochain.

L'allocation de rentrée scolaire est versée sous condition de ressources pour les enfants scolarisés âgés de 6 à 18 ans. S'il a plus de 16 ans, vous devez attester que votre enfant est toujours scolarisé pour la rentrée 2019/2020. Faites-le dès maintenant en quelques clics via "Mon Espace Privé" et recevez votre allocation avant la rentrée scolaire.

Nous ne sommes actuellement pas en mesure de délivrer les relevés d'exploitation mis à jour au-delà du 1er janvier 2019.

Nous vous informerons dès que le service sera rétabli et nous vous prions de bien vouloir nous excuser pour la gêne occasionnée.

Vous pouvez nous adresser vos documents au format numérique directement depuis Mon espace privé (rubrique "Contact et échanges"). Votre MSA prendra plus rapidement en compte votre demande et vos données personnelles sont mieux protégées. Service disponible uniquement pour les particuliers.

Les heures supplémentaires et complémentaires réalisées à compter du 1er janvier 2019 font l’objet d’une exonération de cotisations sociales salariales d'assurance vieillesse. Le dispositif prévoit également une exonération d’impôt sur le revenu pour ces rémunérations, dans la limite de 5 000 €.

De nombreuses réformes sont entrées en vigueur au 1er janvier 2019. Les supports déclaratifs n'ayant pu être adaptés en amont, vous pouvez rencontrer des difficultés pour appliquer la nouvelle législation. Pour accompagner au mieux les employeurs agricoles concernés, la MSA n'appliquera aucune majoration de retard ni pénalité, dans certaines limites, au 1er semestre 2019. Si vous constatez une majoration appliquée à tort, n'hésitez pas à contacter votre MSA.